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UZUZ COLLEGE Presented by UZUZ

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Terms of service

サービス利用規約(ウズウズカレッジ)

お申込の前に約款をご確認及び同意の上お申込ください。
未成年の場合は必ず親権者または未成年後見人の方がお申込みください。

第一条(規約の適用)

本サービスは、申込者に対して、UZUZが首都圏で就職活動をするための支援サービスをいい、UZUZは申込者の就職活動を支援するため、本規約に申込者が記名・押印してUZUZに提出し本規約に定める条件に基づき申込者が本サービスを利用することを許諾するものとする。

第二条(就職支援サービス)

本サービスは申込者に対して、UZUZがこれまでのキャリア、スキルや適性、さらに将来への志向性を考慮の上、今後のキャリアのご提案や転職に適すると思われる企業を紹介する、職業安定法に基づく職業紹介サービスとするものとする。

第三条(遵守事項)

申込者は、本サービスを利用するにあたり、下記に規定する事項を遵守するものとする。
A) 申込者は、本サービスの利用を通じて知り得たUZUZ、UZUZの顧客、およびその他の第三者の秘密に属する情報(営業上もしくは技術上を問わず、その情報が公知となった場合に情報の権利者に事実上の不利益が発生するもの全てを含みます)もしくは他人の個人情報について、秘密として保持するものとし、自己によると第三者に行わせることを問わず、情報の権利者の事前承諾なしに不正に損壊、滅失、公表、利用、複製、複写、開示、提供、漏洩等してはならない。
B) 申込者は、UZUZが貸し出す共有PC(以下、「UZUZPC」という。)に個人情報を保存してはならない。なお、個人情報をUZUZPCに保存し、それが起因して発生した個人情報の流出にUZUZは一切の責任を持たないものとする。また、UZUZPCに他の申込者の個人情報が保存されていることを発見した場合、直ちにUZUZのスタッフに報告し、これを一切流用してはならない。

第四条(利用の申込みと申込みに関する審査)

  1. 本サービスの利用の申込みは、申込者が本規約に同意して、記名・押印することにより完了したものとする。
  2. UZUZは、申込者についてUZUZ所定の審査を行うことがあり、この場合、UZUZが適当と判断のうえ、申込者を承認した場合にのみ、本サービス利用についての申込みが完了したものとする。
  3. UZUZは、本サービス利用の申込者について、本サービスを提供することが不適切であると判断した場合、いつでも申込みを拒絶し、また本サービスの提供を停止・終了することができるものとする。なお、UZUZはその判断の根拠もしくは理由の開示、質問等への回答、その他一切の対応を原則行わないものとする。
  4. 前各項に掲げる内容から発生する一切の損害について、UZUZは何ら責任を負わないものとする。

第五条(サービスの提供)

  1. 申込者は、UZUZが、本サービスを提供する際に申込者に対し、電子メール、SMS、LINE、ダイレクトメール、郵便、電話、およびFAX等によって連絡をすることについて、あらかじめ同意しているものとする。
  2. 申込者は、UZUZが、個人情報以外の情報および本サービスの利用状況などを編集し、ウェブサイト上もしくは新聞、広告、雑誌その他の媒体等に転載することについて、あらかじめ同意しているものとする。
  3. 申込者は、UZUZが、個人情報以外の情報および本サービスの利用状況について、当社と取引を行う協力企業、媒体社、マスコミ等が編集、発行、もしくは発売するものに転載することについて、あらかじめ同意しているものとする。
  4. 本条2項および3項の場合、転載された掲載物の著作権は、無償かつ当然にUZUZに帰属するものとする。ただしUZUZは、転載された掲載物について、申込者個人を特定し得る情報の非公開に努めるものとする。
  5. 前各項に掲げる内容から発生する一切の損害について、UZUZは何ら責任を負わないものとする。

第六条(当社提供情報)

UZUZが提供する情報のうち、企業情報等の第三者の情報、企業広告、求人広告、およびその他第三者より提供される情報(以下、「第三者情報」という。)については、それが第三者の責任において掲載、提供されるため、その真実性、完全性、網羅性、正確性、合法性、安全性、有用性、有効性、および適切性等について、何ら保証するものではなく、第三者情報から発生する一切の損害について、何ら責任を負わないものとする。

第七条(個人情報)

  1. 「個人情報」とは、個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日、住所、職務経歴をはじめ、電話番号、メールアドレスなど個人別に付された番号・記号その他の符号、画像もしくは音声により当該個人と識別できるものをいいます。UZUZでは組み合わせることによって個人が識別できてしまうものも個人情報として取り扱うものとする。
  2. UZUZは、管理部マネージャーを個人情報保護管理責任者として、申込者の個人情報を適切かつ安全に管理し、漏洩、滅失、棄損を予防する保護策を講じるものとする。
  3. UZUZは、申込者の個人情報を、職業紹介および関連情報提供等のために、正当な事業遂行の範囲内で利用するものとする。
  4. UZUZは、以下の場合を除いて、申込者の個人情報を第三者に提供または委託しないものとする。
    A) 個人情報の適切な取扱いに関する事項を含む契約を結んだ求人企業に、申込者の個人情報を送付または持参により提供するなど、特定の目的のために申込者から同意を得て提供する場合
    B) 本サービスに関する情報を提供する目的で、UZUZの業務委託先が、UZUZに代ってダイレクトメール、電子メール、またはその他手段で情報または役務を提供する場合
    C) 統計的情報を提供する目的で、各々の個人情報を集積または分析し、個人の識別や特定ができない形式に加工して、その統計データを開示する場合
    D) 法令または裁判所等の政府機関により適法な開示を要求された場合
  5. サービスの全部または一部を外部に業務委託する際、UZUZは、個人情報を適切に保護できる管理体制を敷き実行していることを条件として委託先を厳選したうえで、守秘義務契約を委託先と締結し、申込者の個人情報を厳密に管理するものとする。

第八条(サービスの停止・終了等)

  1. UZUZは、以下のいずれかの事由があると判断した場合、申込者への通知ないし申込者の承諾なしに、本サービスの内容を変更し、また最長で48時間本サービスの提供を一時停止することができるものとする。
  2. A) 本サービスの提供に必要なシステム(以下、「システム等」という。)の定期保守、点検、もしくは更新を行う場合、またはこれらを緊急に行う必要がある場合
    B) 通常のウィルス対策では防止できないウィルスによる被害、火災、停電、天災地変などの不可抗力により、本サービスの提供が困難もしくは不可能な場合
    C) 突発的なシステム等の故障等が発生した場合
    D) その他不測の事態の発生により、本サービスの提供が困難もしくは不可能な場合
  3. UZUZは、前項に定める場合の他、いつでも、また何らの理由も必要とせずに、原則として1週間の予告期間をもって申込者に通知することにより、本サービスの提供を長期的(48時間を超える場合をいう。)に停止し、もしくは本サービスの提供を終了することができるものとする。ただし、緊急性が高いと判断した場合、予告期間を必要とせず、事後の通知をもってこれに替えることができるものとする。ただし、サービス提供が終了した場合、UZUZは利用料金を支払った申込者に対しサービス終了後の契約期間に相応する利用料金を日割り計算し、返金するものとする。また、申込者の利用期間中に利用停止となった期間が存在する場合、利用期間を利用停止期間と同日数分延長するものとする。

第九条(不保証)

  1. UZUZは申込者に対して以下の各号を保証するものではないものとする。
    A) 申込者による本サービスの利用が、必ず求職、転職もしくはキャリアアップに成功する等の有用性、有効性を有すること
    B) 申込者による本サービスの利用が、第三者の一切の権利を侵害するものではないこと
  2. 申込者は、前項に掲げることを踏まえたうえで、本サービスの利用に同意するものとする。
  3. 本条第一項に掲げる内容から発生する一切の損害について、UZUZは何ら責任を負わないものとする。

第十条(利用料金の支払い)

申込者は「就職支援サービスウズウズカレッジ利用申込書」に記載のある支払期限と支払方法に従い、UZUZに利用料金を支払うものとする。

第十一条(禁止事項・解約および取引の停止)

  1. UZUZは、申込者による本サービスの利用に際して、下記に掲げる事実(以下、「禁止事項」という。)があると判断した場合、申込者への通知ないし申込者の承諾なしに直ちに本サービスの提供の停止、終了または本サービスを含む申込者、UZUZ間におけるすべての取引を停止することができるものとする。またこれによりUZUZ、UZUZの顧客、求職者、他の本サービス利用者、およびその他の第三者に損害が発生した場合、申込者は、その全ての損害の賠償をするものとする。なお、下記にいう行為には、不作為も含むものとする。
    A) 第3条で規定した遵守事項に違反する行為
    B) UZUZに対し、虚偽情報を提供する行為
    C) UZUZおよび第三者の著作権、商標権等の知的財産権その他一切の権利を侵害する行為
    D) 本規約および本サービスの利用目的に反する行為
    E) 本サービスの運営を妨げる行為、UZUZ、UZUZの顧客、他の本サービス利用者、およびその他の第三者の信用を毀損し、もしくは毀損するおそれのある行為
    F) 犯罪的行為に結びつく行為および公序良俗に反する行為
    G) UZUZ、UZUZの顧客、他の本サービス利用者、およびその他の第三者の機密情報または個人情報を、第三者に不法に公表・開示・提供・漏洩する行為
    H) UZUZ、UZUZの顧客、他の本サービス利用者、およびその他の第三者に対し、違法、不当もしくは不適切な対応をとる行為
    I) 別紙「就職支援サービスウズウズカレッジ利用申込書」9項で定めた期日までに、8項で定めた利用料金をUZUZに支払わず、UZUZに損害を与える行為
    J) 申込者を除く本サービス利用者の本サービスの利用を妨害する行為
    K) その他、UZUZが申込者への本サービスの提供を継続することが不適切であると判断する行為
    L) 正当な理由なくUZUZからの連絡に3営業日以内にご返信いただけない等、信頼関係が維持できないとUZUZが判断する行為
  2. 前項の場合、申込者に損害が発生した場合でも、UZUZは何ら責任を負わないものとする。
  3. UZUZは、申込者に第1項の禁止事項があると判断する場合、書面にて通知することにより、直ちに、申込者に対する本サービスに関する利用許諾を撤回することができるものとする。
  4. 前項の撤回(解除)は、UZUZの申込者に対する損害賠償請求権の行使を妨げないものとする。

第十ニ条(申込者の責任)

  1. 申込者は、自己の責任に基づいて本サービスを利用するものとする。
  2. 申込者は、本サービスの利用に際して入力された全ての情報の内容について一切の責任を負うものとし、UZUZは何ら責任を負わないものとする。
  3. 申込者は、本サービスの利用に基づいて得た全ての情報を、本サービスを通じた転職および求職活動という私的利用の範囲内でのみ利用することができるものとし、この目的を超えて利用しあるいは第三者に対し公開してはならないものとする。
  4. 申込者は、自己の責任に基づいて求人企業に対して労働条件およびその他の契約内容を直接確認した後に、当該求人企業と労働契約を結ぶものとする。また、UZUZが申込者に通知した労働条件は当該労働契約を最終的に保証するものではないことを承諾するものとする。

第十三条(免責事項)

申込者は、自己責任により、本サービスの全てを利用するものとし、本サービスへの申込み、利用から生じる一切の損害(他の本サービス利用者や求職者その他の第三者との間のトラブル等、サービスの中断、またはその他の金銭的損失を含む一切の不利益)については、速やかに自己の責任と負担によりこれを解決し、UZUZを免責するものとする。

第十四条(損害賠償)

本サービスの利用に際し、UZUZ、UZUZの顧客、求職者、他の本サービス利用者、およびその他の第三者に損害が発生した場合、申込者は、自己の責任と負担によりその全ての損害の賠償をするものとし、かつUZUZを免責するものとする。ただし、損害が発生した原因が、UZUZの故意または重大な過失によるものであることが明白である場合は、この限りではない。

第十五条(申込者によるサービス利用終了の申し出)

  1. 申込者が、本サービスの利用を終了したい場合、その旨を事前にUZUZに通知することによって、サービスの利用を終了することができるものとする。
  2. 前項の場合、本規約に基づき既に発生しまたは発生可能性を有する未履行の金銭債権債務についてはその完済まで消滅せず、本規約終了後もその限度でこれに関連する本規約上の定めはなお有効とするものとする。
  3. 本規約第3条、第5条、第6条、第7条、第10条、第11条、第12条、第13条、第14条、および前項の規定は、サービス終了後もなお有効とするものとする。

第十六条(本規約の変更)

UZUZは、本規約の内容をその理由・時期を問わず、変更することができるものとする。この場合、UZUZは変更後の内容を当該変更日の1ヶ月前までに申込者に書面にて通知するものとする。

第十七条(一部無効の処理)

本規約の一部が、司法権もしくは監督官庁その他の行政権による確定的な公権解釈により、日本国法令に反し明確に違法ないし無効とされる場合においても、本規約の残存部分についてはなお従前どおり有効とし、残存部分について、本規約の全体の趣旨に鑑み解釈するものとする。

第十八条(合意管轄)

本サービスに関する一切の争訟については、東京簡易裁判所又は東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とするものとする。

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